BE synon të ritrajnojë 600,000 punëtorë për sektorin e mbrojtjes për të eliminuar mungesën e të kualifikuarve

Evropa po përpiqet të riarmatoset shpejt. Problemi? Ka shumë pak njerëz të kualifikuar për të projektuar ose prodhuar vëllimin e materialeve të nevojshme për një strategji të mjaftueshme mbrojtëse evropiane.

BE-ja thotë se dëshiron që 600,000 njerëz të përmirësohen ose të rikualifikohen për industrinë e mbrojtjes deri në vitin 2030, me sektorin që po përpiqet të rekrutojë aq shpejt sa është e nevojshme për të përmbushur nevojat e bllokut për riarmatim.

Plani i përmirësimit të aftësive është pjesë e disa masave të përcaktuara nga Komisioni Evropian të mërkurën, si pjesë e udhërrëfyesit të tij për Transformimin e Industrisë së Mbrojtjes, i cili përfshin gjithashtu një të ashtuquajtur Platformë Talentesh për të mbështetur trajnimet në ndërmarrjet e vogla dhe të mesme me përdorim të dyfishtë dhe mbrojtje, kompanitë e vogla dhe të mesme, startup-et dhe ndërmarrjet e shkallëzuara.

“Ne duhet të sigurojmë aftësitë që na nevojiten për mbrojtje”, tha një zyrtar i Komisionit për Euronews në kushte anonimiteti.

"Kjo po bëhet një pengesë e madhe, pasi të gjithë aktorët e mbrojtjes po përpiqen të prodhojnë gjithnjë e më shumë produkte inovative, dhe mungesat e aftësive kanë çuar në një konkurrencë të ashpër si brenda industrisë, ashtu edhe sigurisht midis sektorëve."

BE-ja po nxiton të riarmatoset - kryesisht me pajisje të prodhuara në Evropë - para fundit të dekadës, kohë në të cilën vlerëson se Rusia mund të jetë në gjendje të sulmojë një vend tjetër evropian. Por një nga problemet kryesore është mungesa e fuqisë punëtore të kualifikuar, pjesërisht rezultat i dekadave të mungesës së investimeve në mbrojtje nga shtetet anëtare të BE-së.

Pas vitesh rënieje, tregu i punës në industrinë e mbrojtjes në Evropë filloi të rritet përsëri në vitin 2022 pas fillimit të pushtimit në shkallë të plotë të Ukrainës nga Rusia, gjë që i nxiti vendet e BE-së të zotoheshin të rrisnin ndjeshëm shpenzimet e tyre të mbrojtjes.

Në vitin 2023, industria e mbrojtjes e BE-së gjeneroi rreth 581,000 vende pune dhe të dhënat nga Agjencia Evropiane e Mbrojtjes të publikuara më parë këtë vit treguan se, ndërsa punësimet në sektorin e mbrojtjes janë lehtësuar disi që nga kulmi i fundit të vitit 2022, ato mbeten 41% mbi nivelet e vitit 2021.

Megjithatë, plani i fundit i Komisionit thotë se hendeku i punës dhe aftësive në sektor "kërcënon aftësitë e tij operacionale dhe për këtë arsye ndikon në sigurinë e BE-së".

Kjo mungesë, shtoi ajo, është një problem si për anën e ofertës, ku teknologjitë shkatërruese si inteligjenca artificiale dhe teknologjia kuantike po zhvillohen për aplikime në mbrojtje, ashtu edhe për anën e kërkesës, ku forcat e armatosura dhe organet e prokurimit kanë nevojë për ekspertizë, për të blerë dhe integruar shpejt këto sisteme të reja.

Përgatitja për luftë

Për të kapërcyer hendekun, ekzekutivi i BE-së dëshiron të krijojë një program pilot për Garancinë e Aftësive për të ndihmuar "punëtorët nga sektori i automobilave dhe zinxhirët e furnizimit të lidhur me të, që po i nënshtrohen ristrukturimit ose që janë në rrezik papunësie të hyjnë në punë në sektorë strategjikë në rritje, siç është mbrojtja", thuhet në plan.

Andrius Kubilius, Komisioneri Europian për Mbrojtjen, u tha gazetarëve se masat synonin “të përmirësonin aftësitë e rreth 12% të fuqisë punëtore ekzistuese të mbrojtjes dhe hapësirës ajrore çdo vit dhe të rikualifikonin 600,000 njerëz për industrinë e mbrojtjes deri në vitin 2030”.

Komisioni po kërkon gjithashtu të krijojë një Platformë Talentesh të Industrisë së Mbrojtjes së BE-së, për të mbështetur stazhet përmes një sistemi kuponësh. Skema pilot planifikon që 300 kupona të tillë t'u shpërndahen studentëve.

"Ideja është në të vërtetë t'u ofrojmë mundësi mendjeve kurioze dhe të ndritura që të njihen me atë që duhet për të integruar inovacionin në ekosistemin e mbrojtjes", tha zyrtari i Komisionit.

Dega e fundit e strategjisë është shfrytëzimi i institucioneve ekzistuese të të mësuarit online të BE-së, të tilla si Akademia Hapësinore EUSPA dhe Akademitë e Aftësive Digjitale, për të nxitur aftësitë që lidhen me mbrojtjen.

Komisioni parashikon gjithashtu krijimin e një Akademie të pavarur të Aftësive në Industrinë e Mbrojtjes të BE-së, por jo para vitit 2028, kur blloku do të hyjë në një periudhë të re buxhetore./ Euronews.